Вакансия Токарь-расточник от 4 разряда в Иркутской области с заработной платой от 75000 руб/мес.
9 июля, 2020
Аккредитованное Частное агентство занятости
Частное агентство занятости "ЭКСПЕРТ-ГРУПП" создано с целью оказания помощи: работодателям - в поиске нужного работника, соискателям - в поиске необходимой работы.
Мы считаем, что подход к кадровой политике каждого предприятия должен быть индивидуальным.
Основные критерии работы нашего агентства:
- своевременность закрытия заявки;
- подбор кандидатов, отвечающих требованиям заявки;
- мотивация сотрудников на долговременную работу.
Результатом успешной работы "ЭКСПЕРТ-ГРУПП" является долгосрочное и доверительное сотрудничество, как с компаниями города, так и за его пределами.
Комментарии к новости
Другие новости
Требуется токарь-расточник. Вахтовый метод работы.
Требуется токарь-расточник. Вахтовый метод работы.
Вакансии для специалистов. Вахтовый метод.
Вакансии для специалистов. Вахтовый метод.
Вы остались без работы во время кризиса? У вас нет стабильного источника дохода? Вам тяжело найти подходящую вакансию в вашем городе?
В связи с увеличением объёма производства, компании ЧАЗ ООО "ЭКСПЕРТ-ГРУПП" требуются специалисты.
В связи с увеличением объёма производства, компании ЧАЗ ООО "ЭКСПЕРТ-ГРУПП" требуются специалисты.
Подбор персонала
Подбор персонала
Частное агентство занятости "ЭКСПЕРТ-ГРУПП" осуществляет поиск и подбор персонала в регионах России и СНГ .
Наши консультанты производят подбор персонала и поиск специалистов в регионах России, а также поиск персонала в СНГ.
Сотрудничество с нами будет выгодно, когда:
* Нет специалиста, который занимается подбором персонала в Вашей компании.
* Нет времени на поиск персонала.
* Срочно требуется персонал.
* Специалистов этой профессии на рынке труда – единицы.
* Вам необходимо "тайно" заменить Вашего сотрудника.
Наши консультанты производят подбор персонала и поиск специалистов в регионах России, а также поиск персонала в СНГ.
Сотрудничество с нами будет выгодно, когда:
* Нет специалиста, который занимается подбором персонала в Вашей компании.
* Нет времени на поиск персонала.
* Срочно требуется персонал.
* Специалистов этой профессии на рынке труда – единицы.
* Вам необходимо "тайно" заменить Вашего сотрудника.